Praca: Social media / marketing specialist
9 Sierpnia 2024
TLC Management
małopolskie / Nowy Sącz
TLC to szwedzko-polska Grupa specjalizująca się w projektowaniu i produkcji rozwiązań dla sektora przemysłowego
i budowlanego. W swoich działaniach stawia na ekologiczne rozwiązania oraz zrównoważony rozwój.
i budowlanego. W swoich działaniach stawia na ekologiczne rozwiązania oraz zrównoważony rozwój.
W ofercie Grupy znajdują się systemy komunikacji stalowej dla przemysłu, tymczasowe zabezpieczenia placów budowy oraz innowacyjny system do budowy zbiorników wielkogabarytowych.
TLC zaczynało jako niewielka firma, a dziś jest Grupą spółek, która realizuje projekty na całym świecie. Tysiące inwestycji, które zostały wykonane na różnych kontynentach potwierdzają pozycję zaufanego partnera w biznesie. Do grona kluczowych Klientów TLC można zaliczyć czołowe firmy z branży przemysłowej i budowlanej.
W związku z rozwojem naszego działu marketingu poszukujemy osoby na stanowisko:
Social media / marketing specialist
Miejsce pracy: Nowy Sącz
Co będzie należeć do Twoich obowiązków:
- prowadzenie kanałów social media naszych spółek - planowanie, tworzenie i publikacja treści (w języku polskim i języku angielskim)
- tworzenie treści i artykułów blogowych dla naszych spółek (w języku polskim i języku angielskim)
- współpraca z agencją w zakresie działań SEO m.in. przygotowywanie copy
- przygotowywanie mailingów - analiza wyników, wyciąganie wniosków i wprowadzanie usprawnień (GetResponse)
- aktualizowanie treści na stronach www i opieka nad wizytówkami Google
- wsparcie w organizacji targów i eventów
- kontakt z podwykonawcami (np. drukarnie, producenci gadżetów, prasa)
- współpraca z działem sprzedaży i innymi działami w Grupie
Czego od Ciebie oczekujemy:
- co najmniej 2-letniego doświadczenia w branży marketingowej, na podobnym stanowisku
- “lekkiego pióra” - umiejętność tworzenia tekstów jest kluczowa, ponieważ wiele zadań będzie związanych z przygotowaniem tekstów
- doświadczenia w prowadzeniu kanałów w social mediach
- znajomości branży marketingowej i trendów
- dobrej organizacji pracy i samodzielności
- wychodzenia z własną inicjatywą
- terminowości i odpowiedzialności
- znajomości języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (tworzenie tekstów w języku angielskim)
Dodatkowymi atutami będą:
- Znajomość branży budowlanej i przemysłowej
- Umiejętność analizy kampanii reklamowych
- Mile widziane także portfolio lub linki do prowadzonych profili w social mediach lub tekstów blogowych.
Co oferujemy:
- zatrudnienie na cały etat w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- pracę hybrydową - biuro w Gorlicach, Nowym Sączu lub w Krakowie
(Co najmniej 3 dni pracy z biura. W przypadku pracy z Krakowa - delegacja min. raz w miesiącu do Gorlic) - szwedzką kulturę pracy
- dostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy
- dofinansowanie zajęć sportowych (karta MultiSport)
- prywatną opiekę medyczną
Prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: „Niniejszym, mając świadomość, iż podstawą przetwarzania danych osobowych w procesach rekrutacyjnych jest art. 22 §1 k.p., informuję, iż zapoznałem się z klauzulą informacyjną zamieszczoną przez potencjalnego pracodawcę na stronie www.meblorent.pl/polityka-prywatnosci, akceptuję jej treść i wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie, niezbędnych dla procesu rekrutacji w sposób tam przedstawiony, zgodny z wymogami Rozporządzenia o ochronie danych osobowych obowiązującego w RP od 25 maja 2018 roku, na potrzeby obecnego jaki przyszłych procesów rekrutacji prowadzonych przez MebloRent Sp. z o.o. w okresie 1 roku od daty złożenia niniejszego CV.”
Brak kontaktu ze strony MebloRent Sp. z o.o. w przeciągu czterech tygodni od daty złożenia aplikacji oznaczać będzie, że po etapie selekcji dokumentów nie zdecydowaliśmy się na przeprowadzenie rozmowy rekrutacyjnej.
Brak kontaktu ze strony MebloRent Sp. z o.o. w przeciągu czterech tygodni od daty złożenia aplikacji oznaczać będzie, że po etapie selekcji dokumentów nie zdecydowaliśmy się na przeprowadzenie rozmowy rekrutacyjnej.